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2017년 신년사 2017-01-23
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임직원 여러분 !

 

감사합니다.

 

2017년 새해를 기쁘고 설레이는 마음으로 맞이할 수 있어서 감사합니다.

우리 회사가 새해에는 명실상부하게 정상화된 모습을 실현할 것이라고 확신하기 때문입니다.

항상 새해를 맞이하면 지난 해를 돌아보게 됩니다. 작년 우리는 함께 온갖 어려움들을 잘 헤쳐 나왔습니다.

당초 경영목표에는 미치지 못했지만, 2013년 합병 이래 처음으로 영업이익이 났고 현금도 증가하였습니다.

 

 

태국 생활폐기물 사업철수를 단행하고 대만, 인천공항, 인도네시아 등 부실 외부사업들을 정리하거나 종결하여 앞으로 예상치 못한 큰 손실이 발생할 일은 거의 없을 것입니다.

 

 

그 과정에서 몸 고생, 마음 고생 많았을 관련 임직원 여러분들께 진심으로 고맙습니다.

참 수고 많았습니다.

 

 

사랑하는 임직원 여러분,

 

앞으로 우리 회사의 경영환경이 녹록치 않습니다.

미국 트럼프 대통령 취임 이후 국제정치와 경제가 어떻게 흘러갈 지 불확실한 가운데

우리나라 경제는 급속한 인구 노령화로 활력을 잃을 수 있고, 우리의 절대고객인 포스코의 EPC 발주여건도 우리에게 마냥 호의적이지만은 않습니다.

 

그러나 좋은 점들도 엿보입니다.

 

세계경제 여건에 따라 환율, 유가, 원자재 가격의 흐름이 우리나라에 좋게 작용할 가능성도 있고, 포스코의 이익개선에 따라 설비투자 증가 가능성도 높아질 수 있습니다.

어려울 때는 어려운 대로, 좋을 때는 좋은 대로 잘 대처해나가면 항상 새로운 기회가 열리고 새로운 희망도 생깁니다. 미래 운명은 우리의 판단과 선택, 우리의 열정과 행동에 달려있는 것입니다.

 

 

임직원 여러분,

 

올해 우리 회사 경영목표는 수주 5,500억원, 매출 4,000억원, 당기순이익 150억원입니다. 많은 검토와 토론 과정을 거쳐 합의한 우리 공동의 목표입니다.

 

올해 전사 운영방향은 3가지 입니다.

 

첫째, 흑자경영을 반드시 실현해야겠습니다.

 

 

이를 위해 포스코가 약속한 수주물량을 최대한 확보해야 합니다. 경영층도 가일층 노력하겠지만, 무엇보다 영업, 실행 등 고객 접점부서 직원들이 함께 노력해주어야 합니다.

 

프로젝트별, 프로세스별로 책임 손익관리를 철저히 하고,

모든 임직원들이 비용을 줄이겠다는 마음가짐과 합리적으로 쓰자는 아이디어 창출이 필요합니다. 노력하고 기여한 사람에게는 합당한 인정과 보상도 주어져야 할 것입니다.

 

울산공장의 성공적 매각, 부실 채권회수 및 보증채무 해소, HRSG신사업 분야에서 첫 수주를 받는 일도 중요합니다.

 

 

둘째, 사업수행에 필요한 핵심 엔지니어링 역량을 확보해 나가야 하겠습니다.

 

핵심사업역량 강화를 위해 원료하역기와 원료 야드에 대한 BE, BD 자력 수행역량을 올해는 반드시 확보하고, 새로 도전할 Cokes Oven 합리화, 고로 부분개수 사업에 필요한 원천기술을 확보하기 위해 선진사와 협력 체계를 구축해야 하겠습니다.

 

EPC 회사 경쟁력의 기본은 설계역량에서 비롯됩니다.

설계 조직과 인력을 재구축하고 3D 설계역량 확보를 위한 투자도 늦추어서는 안됩니다.

 

 

설계, 구매, 시공관리 분야별로 업무를 이끌어갈 전문가들이 필요합니다. 외부에서 일부 전문인력을 채용할 뿐만 아니라 멀리보고 내부에서 성장잠재력이 있는 엔지니어들을 선발하여 체계적으로 육성해야 합니다.

 

 

셋째, 핵심가치 내재화를 위한 혁신활동을 지속 추진하여

높은 성과를 내는 행복한 조직을 구현해 나갑시다.

 

핵심사업 중심으로 조직을 개편하고, 미래 성장을뒷받침할 젊고 건강한항아리형인력 구조로의 변화에 착수하며, 그리고 높은 성과를 낸 조직과 사람이 제대로 보상받고 성장할 수 있도록 평가보상 제도를 개선해나가야 합니다.

 

 

작년에 처음 도입한 플랜텍형 QSS+ 활동을 전면적으로 확대하는 한편, 전임직원들이 Action 321 활동을 자발적으로 지속 실천하는 가운데 임직원 건강증진 프로그램에도 적극 참여해 주실 것을 당부드립니다.

 

 

사랑하는 임직원 여러분!

 

미래를 예측하는 가장 좋은 방법은 원하는 미래를 스스로 만들어가는 것이라 말합니다. 일자리를 지키는 가장 강력한 방법은 고객이 먼저 찾도록 하는 것이라 말합니다.

 

 

인간은 스스로 판단하고 선택할 자유, 자신이 존재할 의미, 믿고 의지할 수 있는 관계가 있어야 행복할 수 있다고 합니다.

 

 

여러분은 오늘 새해를 시작하면서,우리의 미래, 우리의 일자리, 우리의 행복을 위해 어떤 결심들을 하시렵니까?

이러한 결심에는 바른 판단과 선택이 필요하고 또한 이를 실행하기 위한 뜨거운 열정과 행동이 필요합니다.

 

 

2017년 우리 공동의 목표를 반드시 달성하겠다는 각오를 함께 다집시다.

이를 통해 워크아웃 졸업을 앞당겨 우리의 상처 난 자존심을 회복하고, 훗날우리가 이것을 이루었노라말할 수 있는 자부심도 만듭시다.

 

 

끝으로 여러분 가정에 건강과 평안이 가득하길 기원합니다.

감사합니다.

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